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Europas größte Bau & Baumaschinen Community - Mitglieder: 36.854

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Kluge Köpfe. Kluge Entscheidung.

People & Projects e.K. - Gesellschaft für Headhunting, Personalberatung und Unternehmensberatung bietet Ihnen, angefangen von der klassischen Personalberatung bis hin zur komplexen Unternehmensanalyse, durchgängig qualitativ hochwertige und vielseitige Beratungsleistungen. Das Spektrum unserer Mandanten reicht von klein- und mittelständischen Unternehmen bis hin zu Konzernen der unterschiedlichsten Branchen.

Unser Fokus liegt bei allen Unternehmungen auf einer nachhaltigen Wertschöpfung und einem langfristigen Erfolg für Ihr Unternehmen. Wir finden für Sie die passende Köpfe und bieten Ihnen Lösungen mit optimaler Ausrichtung und Weitblick. Qualität und Kundenzufriedenheit stehen bei uns im Mittelpunkt.

Unser Mandant gehört zu den 50 größten Baumaschinenherstellern der Welt. Mit weltweit mehr als 50.000 Mitarbeiter ist unser Mandant in mehr als 150 Ländern vertreten und bietet die gesamte Bandbreite an Baumaschinen. Im Zuge der kontinuierlichen personellen Erweiterung suchen wir für den Standort Köln einen Projektmanager Drehbohrgeräte (m/w).


Ihre Aufgaben
◦Aufbau und Leitung der Abteilung
◦Definition, Forschung, Entwicklung und Erprobung neuer Produkte
◦Verantwortlich für die strategischen und operativen Ziele der Abteilung
◦Management des Kennzahlensystems für die Produktlinie
◦Festlegung der Qualitätsnormen für die Produkte und die Prozesse
◦Produkt- und Marktanalysen, Überprüfung der Marktposition, Vorschläge und Entscheidungen über Produktpläne und Umsetzung der Ressourcen-Pläne
◦Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen


Anforderungen
◦Dipl.-Ing. Maschinenbau (Uni, TH, FH) mit dem Schwerpunkt Fahrzeugtechnik / Konstruktionstechnik oder vergleichbare Qualifikation
◦mind. 7 Jahre Berufserfahrung. Davon mind. 2 Jahre Erfahrung als Projektmanager in der Drehbohrmaschinenbranche
◦Erfahrung im Umgang mit Pro/E und Windchill wünschenswert
◦Beherrschung der englischen Sprache in Wort und Schrift
◦Kommunikationsfähigkeit und Führungsstärke werden vorausgesetzt, sowie analytische Fähigkeiten, Ergebnisorientierung und Durchsetzungsfähigkeit
◦Reisebereitschaft


Checkliste für Ihre Bewerbung:
◦Anschreiben
◦Lückenloser Lebenslauf
◦Zeugnisse
◦Angaben über eventuelle Sperrvermerke
◦Eventuelle Kündigungsfristen und frühmöglichster Eintrittstermin
◦Gehaltsvorstellungen


Kontakt
People & Projects e.K.
Gesellschaft für Headhunting, Personalberatung und Unternehmensberatung
Hirschgasse 4
70794 Filderstadt
Tel.: 07158/9160578
Fax: 07158/1285312
eMail: info@people-and-projects.de
Internet: http://www.people-and-projects.de
Stellenmarkt: http://stellenmarkt.people-and-projects.de

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